ASO Specialist

Прямой работодатель  Finstar Financial Group ( www.finstar.com )
Миддл • Сеньор
Маркетинг и PR • ASO • User Acquisition • WEB • Банковская и страховая сфера • Платежные технологии
6 августа
Удаленная работа
Опыт работы любой
от 3 500 €
Работодатель  Finstar Financial Group
Описание вакансии


Finstar Financial Group – крупный международный холдинг, включающий в себя компании по всему миру. Наша команда фокусируется на проектах в Юго-Восточной Азии, Индии и Мексике. Основной бизнес – digital кредитование через mobile app и website. Мы понимаем потребность клиента и предлагаем доступную альтернативу традиционным банкам. За счет автоматизации и аналитического подхода нам удается быть ТОП-1 во всех странах присутствия и достигать высоких бизнес-показателей.

Задачи:

  • Управление стратегией и реализацией ASO для iOS и Android (Google Play и App Store): метаданные, скриншоты, ключевые слова, локализация, тестирование;
  • Запуск и масштабирование UA-кампаний через Appsflyer-партнёров, DSP, OEM-каналы и прямых издателей;
  • Поиск и активация возможностей через предустановки, размещения на устройствах и другие OEM-источники;
  • Сотрудничество с агентствами и сетями UA. Оценка и оптимизация их эффективности;
  • Использование Appsflyer и других MMP для мониторинга кампаний, атрибуции, поведения когорт и LTV;
  • Мониторинг качества трафика, сигналов мошенничества и соблюдение политик магазинов и внутренних стандартов.

Требования:

  • 2–4+ года опыта в мобильном росте, ASO или закупке мобильного трафика;
  • Практический опыт с ASO-инструментами (AppTweak, Sensor Tower, SplitMetrics) и MMP (Appsflyer);
  • Знание источников мобильного трафика и метрик воронки UA;
  • Опыт работы с OEM-каналами и альтернативными сетями;
  • Успешный опыт управления партнёрами и агентствами;
  • Владение английским языком, другие языки — плюс;
  • Опыт в финтехе или других регулируемых мобильных вертикалях — преимущество.

Мы предлагаем:

  • Полная удаленка из любой точки мира;
  • Отсутствие бюрократии, высокая степень свободы. Решения принимаются очень быстро;
  • Прозрачная система мотивации: белая ЗП + премии по результатам выполнения KPI (уровень оклада обсуждается с успешным кандидатом);
  • Перспективы карьерного роста, прямое влияние на бизнес и возможность использовать новейшие технологии.

Специализация
Маркетинг и PRASOUser Acquisition
Отрасль и сфера применения
WEBБанковская и страховая сфераПлатежные технологии
Уровень должности
МиддлСеньор
Загрузка формы отклика...