Менеджер по внутренним коммуникациям (HR/Events/Content)

Екатеринбург, Россия
Миддл • Руководитель отдела/подразделения
HR • HR • HR бренд • HR проекты • T&D (обучение и развитие) • Внутренние коммуникации
Удаленная работа • Работа в офисе
Опыт работы от 3 до 5 лет

Кандидат ищет работу анонимно

Есть файл резюме (защищен)
О себе

Текущий статус/должность: Менеджер по внутренним коммуникациям.

Мои компетенции и опыт

Я занимаюсь внутренними коммуникациями и считаю своей задачей сделать так, чтобы люди слышали друг друга и чувствовали себя частью общей истории. За несколько лет работы прошёл путь от организации ивентов и PR-проектов до полноценного управления внутренними каналами и спецпроектами.

Мне нравится запускать коммуникации с нуля: продумывать идею, выстраивать стиль общения, собирать систему так, чтобы не было формальных рассылок, а был живой диалог. Люблю интерактив — челленджи, интервью, форматы, которые сближают команду. Корпоративы и конкурсы для меня тоже про ценности и атмосферу, а не просто «посидеть».

Я умею доносить сложные изменения спокойно и понятно, собирать обратную связь и превращать её в улучшения для HR-процессов. Параллельно развиваю партнёрства с вузами, участвую в карьерных днях и стажировках, чтобы молодые специалисты видели перспективы в компании.

Есть опыт управления международной студенческой организацией: вёл команду, строил бренд, запускал проекты. Это научило меня работать с людьми и партнёрами, брать на себя ответственность и вести за собой.

В работе использую диджитал-инструменты — от планирования и бюджетирования до ведения каналов и аналитики. Свободно говорю на английском и французском, что помогает в международных проектах.

Для меня внутренние коммуникации — это не информационный шум, а пространство, где люди понимают друг друга, видят цель и чувствуют, что они часть чего-то большого.

Кандидат ищет работу анонимно

Дополнительную информацию вы сможете получить, зарегистрировавшись в нашем сервисе



Есть файл резюме (защищен)
Кандидат ищет работу анонимно
Чтобы получить доступ к его резюме, вам нужно связаться с кандидатом и предложить вашу вакансию. Кандидат получит ваше приглашение и ответит вам, если ваше предложение его заинтересует



Интересные кандидаты