Руководитель отдела кадров/ главный специалист

На данный момент Ведущий специалист.

Мои компетенции и опыт

В 2008 году получила высшее образование в Русско-Британском институте управления по специальности "управление персоналом", что заложило прочную базу знаний в области экономики, психологии и менеджмента.

Дополнительное обучение включает актуальные курсы 2023–2025 годов, такие как HR-аналитика, управление трудовыми спорами, организация воинского учета и системы компенсаций и льгот (C&B), что позволяет быть в курсе современных тенденций и нормативных требований. Также прошла обучение по руководству кадровым отделом и оценке потенциала персонала, что расширяет управленческие компетенции.

Обладаю более чем 15-летним опытом работы в сфере кадрового делопроизводства и управления персоналом в различных отраслях, включая СМИ, нефтегазовую промышленность, розничную торговлю, строительство и автосервис. Мои профессиональные навыки включают:

• Полное кадровое делопроизводство (оформление трудовых договоров, отпусков, командировок, увольнений).
• Ведение личных дел сотрудников и учет трудовых книжек.
• Контроль за соблюдением трудового законодательства и консультирование руководителей.
• Автоматизацию кадровых процессов и работу с системами 1С:ЗУП, СБИС.
• Организацию адаптации новых сотрудников и сопровождение на этапе трудоустройства.
• Подготовку отчетности для государственных органов.
• Опыт работы с иностранными гражданами и миграционным учетом.
• Разработку локальных нормативных актов, должностных инструкций и бизнес-процессов.
• Подбор персонала, проведение собеседований и организацию корпоративных мероприятий.

За время работы замещала на период отсутствия руководящие позиции по кадровому делопроизводству в крупных компаниях, успешно проходила проверки государственных инспекций труда и участвовала в автоматизации системы учета.

Ищу возможности для применения моих навыков в области кадрового делопроизводства и управления персоналом, с акцентом на автоматизацию процессов и оптимизацию работы.