Руководитель IT отдела
Прямой работодатель М-СТИЛЬ ( mstyle.ru )
Опыт работы от 3 до 5 летот 120 000 ₽
Добрый день, МЫ "М-СТИЛЬ ОФИС"!
"М-СТИЛЬ ОФИС" занимается созданием бизнес центров по Москве и далее их эксплуатацией (сдача в аренду рабочих мест) для Малого и среднего бизнеса. Мы предоставляем полностью готовые к работе офисные блоки (рабочие места) с дизайнерским ремонтом, укомплектованные мебелью аксессуарами со всеми средствами коммуникации.
Наши бизнес-центры оснащены передовыми IT-решениями, обеспечивающими бесперебойную работу наших арендаторов. Мы постоянно развиваем нашу IT-инфраструктуру, внедряем новые технологии и стремимся к совершенству в каждой детали.
Что мы предлагаем:
- Высокий доход: 120 000 руб оклад + 30 000 руб KPI;
- Работа в шаговой доступности от м. «Павелецкая», м. «Серпуховская», м. «Тульская»;
- Современный офис: Удобное расположение, комфортные рабочие места, зоны отдыха;
- График работы 5/2 (с 9.00 до 18.00);
- Корпоративные мероприятия: Интересные и разнообразные мероприятия для сплочения команды;
- Возможность карьерного роста: Мы ценим амбициозных и талантливых сотрудников;
- Бесплатный кофе, чай и печеньки для поддержания энергии в течение дня.
Что предстоит делать:
- Разработка и реализация IT-стратегии (дорожная карта) компании в соответствии с бизнес-целями.
- Обеспечение стабильной и бесперебойной работы IT-инфраструктуры компании.
- Формирование и развитие IT-команды, планирование и распределение задач, контроль за выполнением работы. (Сейчас в подчинении 1 человек, но в перспективе команда будет расти).
- Анализ рынка IT-решений, выбор и внедрение новых технологий для повышения эффективности работы компании и улучшения качества предоставляемых услуг.
- Планирование IT-бюджета и контроль за его расходами.
- Закупка IT оборудования
- Распределение IT сотрудников для технической поддержки пользователей/арендаторов и решение возникающих проблем.
Требования:
- Опыт работы на руководящей позиции в IT-сфере не менее 3 лет;
- Умение видеть общую картину и разрабатывать IT-стратегию, соответствующую бизнес-целям компании;
- Умение эффективно общаться с техническими и нетехническими специалистами, доносить сложные идеи простым языком;
- Знание современных IT-технологий, опыт работы с различными операционными системами, сетями, серверами, базами данных, системами виртуализации.