IT Recruiter (Data)

Прямой работодатель  Valiotti Data ( valiotti.com )
Cyprus
Миддл • Сеньор
HR • Рекрутинг • Data Analysis
4 июня
Удаленная работа • Частичная занятость
Опыт работы от 3 до 5 лет
Работодатель  Valiotti Data
Описание вакансии

Привет! Меня зовут Николай Валиотти. В 2019 году я основал Valiotti Data - дата-консалтинг, который разрабатывает аналитические решения для компаний в Европе и США с использованием AI-решений. Сейчас в команде ~20 человек: аналитики, дата-инженеры и команда бэк-офиса.

Мы в поиске IT рекрутера на парт-тайм, который поможет нам находить сильных дата-специалистов и отсеивать слабых на самых ранних этапах.
 

Что предстоит делать:

  • Закрывать позиции Middle/Senior Data Analyst, Data Engineer (90%) и позиции бэк-офиса (10%);
  • Отвечать за полный цикл найма: сорсинг, проведение интервью, оценка culture fit, soft/hard skills и релевантного опыта;
  • Содействовать формированию более прозрачного и эффективного процесса найма команды;
  • Разрабатывать и реализовывать стратегии поиска кандидатов (исследования, анализ конкурентов, прямые контакты);
  • Вести переговоры об условиях и сопровождать кандидатов на всех этапах подбора;
  • Готовить отчетность по показателям найма, предоставление аналитических данных и рекомендаций;
  • Операционная HR-поддержка: контракты в Deel, onboarding и адаптация новичков, контроль performance review, участие в HR-проектах.
     

Будет плюсом:

  • Опыт найма в агентства, консалтинг или аутстафф (понимание специфики: разные проекты, разные стеки, важна адаптивность кандидата).

Что для нас важно:

  • Опыт работы IT рекрутером от 3 лет с опытом подбора специалистов в дата-направлении (BI, Data Analytics, Data Engineering, etc);
  • Опыт международного найма;
  • Использование AI-инструментов в работе - это не пожелание, а важное требование;
  • Понимание технического стека на уровне, достаточном для скрининга;
  • Отличные софты;
  • Английский - C1;
  • Таймзона CET ± 3 часа.

Условия:

  • Удаленная работа, парт-тайм с возможностью перехода на фул тайм;
  • Гибкие условия парт-тайм (обсуждаются с кандидатом);
  • Возможность инициировать и воплощать свои идеи;
  • Прямое взаимодействие с CEO - минимум бюрократии, быстрые решения;
  • Корпоративный английский язык и компенсация обучения.
     

Позиция предусматривает тестовое задание.


Специализация
HRРекрутинг
Отрасль и сфера применения
Data Analysis
Уровень должности
МиддлСеньор
Загрузка формы отклика...